Sourcez les meilleurs talents pour développer votre activité

Vous recherchez des talents pour votre entreprise ?

Eurasanté vous accompagne dans votre démarche de recrutement et la facilite en mettant à votre disposition un outil en ligne, Eurasanté Emplois, pour la diffusion d’offres et de gestion des candidatures.

Eurasanté vous offre :

  • Un espace en ligne ergonomique et personnalisé
  • Le multi-posting de vos offres via une seule manipulation
  • La consultation gratuite et illimitée de notre CVThèque de plus de 6 000 profils

Vous avez besoin d’aide pour déterminer le profil de votre futur collaborateur et mener le processus de recrutement ?

Pour donner un nouvel élan à un projet, pour accélérer le développement d’une société, il est parfois nécessaire de recruter ou d’associer de nouveaux collaborateurs. Le caractère scientifique particulier des activités du secteur santé ne rend que plus complexe encore cette recherche des bons profils.
Eurasanté vous accompagne dans votre recherche de talents complémentaires, qu’il s’agisse d’un business developer, d’un associé ou d’un CEO, de profils tels que scientifiques, techniques, commerciaux, financiers…

Un accompagnement personnalisé pour votre recrutement

Nos consultants RH spécialisés santé réalisent pour vous un sourcing sur-mesure de candidats répondant à vos critères de recherche, puis engagent un process de pré-sélection par entretiens téléphoniques puis physiques. Il ne reste plus ensuite qu’à vous proposer les profils les plus pertinents pour rendre vos recrutements plus rapides et efficaces.

Faire face aux enjeux RH dans votre entreprise

Eurasanté propose également une gamme de services RH élargie, fondée sur son expertise en matière de ressources humaines, et sa connaissance éprouvée de l’industrie de la santé. Au menu :
diagnostic organisationnel, accompagnement en conduite du changement, développement d’un guide d’employé, études en rémunération, élaboration d’un plan de formation, soutien dans la révision de structure organisationnelle…

Recruter à temps partagé
Vous souhaitez développer votre entreprise, mais n’avez pas besoin d’un temps plein ? Pensez au temps partagé et au portage salarial!
Pour s’adapter aux nouvelles formes de travail et nouveaux enjeux de recrutement, Eurasanté lance une plateforme de portage salarial vous permettant d’accéder aux meilleurs profils régionaux indépendants du secteur santé – nutrition, amis aussi d’y diffuser vos missions et opportunités.
Vous avez également la possibilité de décentraliser votre gestion administrative avec notre partenaire Alliance Emplois.

 

Après plusieurs rencontres et propositions de profils, l’équipe accompagnement RH d’Eurasanté m’a permis de finaliser le recrutement d’un collaborateur comme conseiller mutualiste. Le candidat s’épanouit aujourd’hui pleinement sur ce poste et correspond à nos attentes.
Eric SEYS,
Responsable Service Développement Mutualiste, SMH MUTUELLE
Eurasanté a été un facilitateur indéniable dans la recherche de profils. Mais la prestation est surtout personnalisée et de qualité, notamment au travers des rencontres provoquées par les chargés d’affaires. C’est dans ce cadre que s’est fait le recrutement du CEO d’ATSA-Connect. La collaboration est depuis efficace et se fait naturellement : au-delà du parcours et des compétences solides du candidat, l’équipe accompagnement RH a su identifier des caractères compatibles pour que le projet de notre start up, qui est aussi une aventure humaine, ait toutes les chances de réussir.
Rémi GAROT,
CTO, ATSO PROTECT

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